一、面试时间
7月7日上午09：30
二、面试方式
现场面试
三、面试办法
考试上午9点抽签确定面试人员顺序，抽签后进入候考室，面试时评委分别对其综合表现进行评分（面试合格线为75分）。去掉最高和最低分后取平均值，并按分数由高到低排序。
1.运动康复教师
（1）自我介绍10%
时间不超过 2 分钟。介绍个人基本情况、 教育背景、履职经历、对个人专业素养的自我评价（自我介绍时不可 透露姓名和具体毕业院校、具体工作单位等影响公平的信息），自己的专业学习与实践、主持或参与课题、论文发表等情况。
（2）技能展示 30%
康复评定：关节角度测量（膝关节、肩关节）、MMT肌力测评（随机选取肌肉）
运动康复治疗技术：肌肉牵拉（包括上肢、下肢）、PNF（上下肢螺旋对角模式、牵拉模式）、步态训练指导。
运动伤害防护：踝关节贴扎、肌效贴的使用
（3）无生微课教学30%，题目自选，时间不超过 20 分钟。
（4）专家提问30%
备注：根据最后总分排名，若成绩相等时依次按技能展示、微课教学、专家提问的成绩排序决定名次。
2.体能类教师
（1）自我介绍10%
时间不超过 2 分钟。介绍个人基本情况、 教育背景、履职经历、对个人专业素养的自我评价（自我介绍时不可透露姓名和具体毕业院校、具体工作单位等影响公平的信息），自己的专业学习与实践、主持或参与课题、论文发表等情况。
（2）技能展示30%
体能教师技能展示需含（不限于）：热身与柔韧、功能筛查、神经肌肉激活、快速伸缩复合、抗阻力量、土耳其起。
游泳教师技能展示需含（不限于）：100米游泳（四个泳姿各25米）。
田径教师技能展示需含（不限于）：跑的基本练习、跳的基本练习、跨栏跑（起跑过三个栏，标准成人栏高、栏间距）、跳高、标枪。
成绩评定：根据应聘人员完成规定内容评定完成分，评委按80-75-70分三级进行评定；根据自由展示动作的完成难度评定，评委根据11—20分十级进行评定；完成分+难度分为评委评分。
（3）无生微课教学30%，题目自选，时间不超过 20 分钟
（4）专家提问30%
备注：根据最后总分排名，若成绩相等依次按技能展示、微课教学、专家提问的成绩排序决定名次。
3.技巧类（体操、武术、健美操、啦啦操）
(1)自我介绍占 10%
时间不超过 2 分钟。介绍个人基本情况、教育背景、履职经历、对个人专业素养的自我评价（自我介绍时不可 透露姓名和具体毕业院校、具体工作单位等影响公平的信息），自己的专业学习与实践、主持或参与课题、论文发表等情况。
(2)技能展示占 30%
武术类：须含且不限于武术基本功、任一拳术选段、任一器械选段。
操类：单杠、双杠、技巧。须含且不限于：技巧，双杠，单杠二级以上（含二级）成套动作，跳马；竞技健美操或啦啦操（可选）
(3)无生微课教学30%，题目自选，时间不超过 20 分钟。
(4)专家提问占 30%，时间不超过 20分钟。
备注：根据最后总分排名，若成绩相等依次按技能展示、微课教
学、专家提问的成绩排序决定名次。
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新葡萄8883官网AMG
2023年7月3日
